TP Technicien de maintenance CVC (RNCP38748)

4 personnes minimum à mobiliser : 2 membres de jury, 1 surveillant, 1 référent technique (pouvant aussi assurer la surveillance de sécurité électrique).

• Membres du jury (2 personnes)
  • Présence : phases 2, 3 et 4 de la mise en situation professionnelle, entretien technique et entretien final.
  • Absence : phase 1 (étude de cas) et questionnaire professionnel — corrigés hors présence du jury.
  • En amont des phases 2, 3 et 4 : le jury détermine les pannes à introduire par le référent technique sur les équipements.
  • Pendant les phases 2, 3 et 4 : le jury informe le candidat du dysfonctionnement constaté, observe le diagnostic et peut questionner le candidat sur sa démarche.
  • Phase 4 : le jury peut observer jusqu'à 4 candidats simultanément.
  • Obligation : le responsable de session doit prévoir un temps supplémentaire pour la prise de connaissance de l'épreuve et des dossiers candidats ainsi que les temps de correction et de délibération.
  • (source : référentiel d'évaluation §4.2 p.15)
• Durée totale de présence du jury : 03 h 05 min par candidat
  • MSP phase 2 : 00 h 15 min.
  • MSP phase 3 : 00 h 15 min.
  • MSP phase 4 partie 1 : 01 h 30 min.
  • Entretien technique : 00 h 30 min.
  • Entretien final : 00 h 20 min.
  • Questionnaire professionnel : correction hors présence — 00 h 15 min estimé.
  • (source : référentiel d'évaluation §4.1 p.14)
• Conditions particulières de composition du jury
  • Sans objet.
  • (source : référentiel d'évaluation §4.3 p.15)
• Surveillant (1 personne)
  • Présence : phase 1 de la MSP (étude de cas) et réalisation du questionnaire professionnel.
  • (source : référentiel d'évaluation §5 p.15)
• Référent technique (1 personne)
  • Rôle : à la disposition du jury pour introduire les pannes sur les postes de travail en amont des phases 2, 3 et 4 et, à la demande du candidat, fournir le matériel nécessaire au dépannage ou à la réparation d'un équipement thermodynamique lors de la partie 1 de la phase 4.
  • Obligation réglementaire : doit détenir une attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes de catégorie 1.
  • Note : ces deux rôles (référent technique et surveillant de sécurité électrique) peuvent être tenus par la même personne, qui peut être le formateur chargé de l'accompagnement ou de la formation du candidat.
  • (source : référentiel d'évaluation §3.1 p.5)
• Surveillant de sécurité électrique (1 personne)
  • Rôle : surveille les opérations d'ordre électrique réalisées par le candidat lors des phases 2, 3 et 4 si elles sont effectuées sur ou au voisinage d'une pièce nue sous tension.
  • Condition préalable : en amont des phases 2, 3 et 4, le responsable de session s'assure que le candidat est en possession d'un « avis après formation » favorable tel que défini par l'article 5.6.3 de la norme NF C 18-510.
  • (source : référentiel d'évaluation §3.1 p.5-6)

Ressources pour un candidat : postes de travail CVC complets (chauffage fioul/gaz, eau glacée, traitement d'air, frigorifique), outillages spécifiques, EPI et matières d'œuvre frigorigènes.

• Poste de travail n°1 — équipement de production et distribution chauffage fioul
  • Description : équipement de production et de distribution de chauffage équipée d'une chaudière fioul au sol à brûleur à air pulsé.
  • Quantité : 1.
  • Candidats par ressource en simultané : 14.
  • (source : plateau technique p.4 Postes de travail)
• Poste de travail n°2 — équipement de production et distribution chauffage gaz
  • Description : équipement de production et de distribution de chauffage équipée d'une chaudière gaz au sol à brûleur à air pulsé.
  • Quantité : 1.
  • Candidats par ressource en simultané : 14.
  • (source : plateau technique p.4 Postes de travail)
• Poste de travail n°3 — équipement de production et distribution d'eau glacée
  • Description : équipement de production et de distribution d'eau glacée (groupe pouvant être à condensation à eau ou à air).
  • Quantité : 1.
  • Candidats par ressource en simultané : 14.
  • (source : plateau technique p.4 Postes de travail)
• Poste de travail n°4 — centrale de traitement d'air
  • Description : centrale de traitement d'air équipée pour le chauffage, le refroidissement, l'humidification et la déshumidification, avec réseau aéraulique, armoire de commande et système de régulation.
  • Quantité : 1.
  • Candidats par ressource en simultané : 14.
  • (source : plateau technique p.4 Postes de travail)
• Poste de travail n°5 — postes de production frigorifique (îlots thermodynamiques)
  • Description : poste de production frigorifique de type îlot thermodynamique comprenant un circuit frigorifique simple à détente directe, à condensation à air ou à eau, équipé de vannes HP/BP et d'un détendeur thermostatique.
  • Quantité : 4.
  • Candidats par ressource en simultané : 14 (4 candidats peuvent être évalués en simultané par jury).
  • (source : plateau technique p.4 Postes de travail)
• Outils / Outillages n°1 — caisse à outils du dépanneur
  • Description : caisse à outils du dépanneur (pinces, clés, tournevis...) avec thermomètre à contact et multimètre électrique.
  • Quantité : 4.
  • Candidats par ressource en simultané : 14.
  • (source : plateau technique p.4 Outils / Outillages)
• Outils / Outillages n°2 — lot outillage frigoriste
  • Contenu : manifold.
  • Contenu : groupe de transfert.
  • Contenu : pompe à vide.
  • Contenu : balance de charge.
  • Contenu : détecteur de fuite.
  • Quantité : 4.
  • Candidats par ressource en simultané : 14.
  • (source : plateau technique p.4 Outils / Outillages)
• Outils / Outillages n°3 — lot outillage chauffagiste
  • Contenu : contrôleur de combustion électronique.
  • Contenu : pompe smocke test.
  • Contenu : manomètres fioul et gaz.
  • Contenu : vacuomètre fioul.
  • Quantité : 2.
  • Candidats par ressource en simultané : 14.
  • (source : plateau technique p.4 Outils / Outillages)
• Outils / Outillages n°4 — lot outillage traitement d'air
  • Contenu : anémomètres à fil chaud ou à hélice.
  • Contenu : thermo-hygromètre.
  • Quantité : 1.
  • Candidats par ressource en simultané : 14.
  • (source : plateau technique p.4 Outils / Outillages)
• Équipements de protection individuelle (EPI) ou collective
  • Contenu : gants et lunettes de protection pour la manipulation des fluides frigorigènes — 1 par candidat.
  • Contenu : tapis isolant, écran facial et gants de protection électrique — 4 pour 14 candidats.
  • (source : plateau technique p.5 Équipements de protection individuelle () ou collective)
• Matières d'œuvre
  • Contenu : bouteille d'azote déshydratée — 4 pour 14 candidats.
  • Contenu : lot de chiffon — 1 pour 14 candidats.
  • Contenu : capuchon de fermeture 1/4" — 10 pour 14 candidats.
  • Contenu : bouteille de charge fluide frigorigène — 1 pour 14 candidats (mêmes caractéristiques que le fluide contenu dans les postes de production frigorifique de type îlot thermodynamique).
  • Contenu : téflon pour gaz — 2 pour 14 candidats.
  • Contenu : bouteille de transfert de fluide frigorigène — 4 pour 14 candidats.
  • Contenu : détecteur de fuite aérosol — 4 pour 14 candidats.
  • Contenu : capuchon de fermeture 3/8" — 10 pour 14 candidats.
  • Contenu : capuchon de fermeture 1/2" — 10 pour 14 candidats.
  • (source : plateau technique p.5 Matières d'œuvre)
• Documentations
  • Contenu : notices techniques de fonctionnement des équipements de l'installation CVC — 1 pour 14 candidats.
  • Contenu : notices d'utilisation des outillages de mesure et des outillages spécifiques — 1 pour 14 candidats.
  • Contenu : cahiers de suivi des équipements CVC (présent sur chaque équipement CVC) — 1 pour 14 candidats.
  • (source : plateau technique p.5 Documentations)

4 types de locaux distincts requis pour la session du titre TMCVC : atelier CVC complet avec salle d'étude de cas intégrée, salle entretien technique, salle questionnaire professionnel et local entretien final.

• Atelier — mise en situation professionnelle
  • Description : atelier comportant les équipements d'un système CVC complet et opérationnel comprenant : un espace avec au minimum 2 chaudières fonctionnelles (l'une équipée d'un brûleur fioul à air pulsé, l'autre d'un brûleur gaz à air pulsé) ; un espace avec une centrale de traitement d'air fonctionnelle (réseau aéraulique, armoire de commande, système de régulation) ; un espace avec 4 îlots frigorifiques à détente directe fonctionnels.
  • Intégré : une salle équipée de 4 ordinateurs à usage des candidats (écriture et transmission des documents phase 4 MSP) et 1 ordinateur à usage du jury (réception et contrôle des documents transmis).
  • Intégré : une salle pour réaliser l'étude de cas.
  • Conformité : locaux équipés aux normes de sécurité et de prévention (repérage sortie de secours, RIA, extincteurs, couverture, boutons d'arrêt d'urgence...).
  • Équipé de prises de courant pour les équipements et outillages électroportatifs.
  • Les équipements disposent des accessoires de sécurité et de mesure (protections électriques et hydrauliques, vanne de barrage gaz, soupape de sureté, manomètres, thermomètres...).
  • (source : plateau technique p.3 Locaux)
• Local — entretien technique
  • Description : les entretiens techniques ont lieu dans l'atelier où est organisée la mise en situation professionnelle.
  • Contrainte : la configuration doit garantir la confidentialité des échanges.
  • (source : plateau technique p.3 Locaux)
• Salle — questionnaire professionnel
  • Description : une salle pouvant recevoir l'ensemble des candidats dont la disposition des tables permet un travail individuel et confidentiel.
  • (source : plateau technique p.3 Locaux)
• Local fermé — entretien final
  • Description : un local fermé équipé au minimum d'une table et trois chaises.
  • Contrainte : doit garantir la qualité et la confidentialité des échanges.
  • (source : plateau technique p.3 Locaux)