Certification RSFormation de formateurs
Apprenez à analyser une demande, définir des objectifs pédagogiques mesurables, concevoir l’architecture d’un dispositif, animer des séquences efficaces et mesurer les acquis pour garantir des résultats opérationnels.
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Durée de notre contenu
23 h
Tarif moyen facturé constaté
1 990 €
Concevoir et animer efficacement
Le programme de formation ci-dessous correspond aux supports complets que nous fournissons afin d’assurer la conformité avec la certification RS/RNCP visée. Il peut être dispensé en présentiel, distanciel ou e-learning.
Analyser la demande & cadrer
Qualifier le besoin, le public et les contraintes, puis définir un périmètre réaliste et validé.
Définir des objectifs mesurables
Formuler des objectifs clairs avec critères/indicateurs et les aligner aux évaluations.
Concevoir l’architecture pédagogique
Choisir modalité/rythmes, structurer synchrone–asynchrone, prévoir accessibilité et planning.
Construire le déroulé & les supports
Séquençage logique, transitions, guide d’animation, supports et méthodes actives.
Animer & gérer le groupe
Posture, interaction, gestion du temps et des situations sensibles, clôture et ancrage.
Découvrez le contenu
Module 0 — Introduction
Test de positionnement
Introduction
Plan d’action
Module 1 — Cadrage de l’action et analyse du besoin
Clarifier la demande et le contexte
Identifier le public et les contraintes
Formaliser les objectifs opérationnels
Choisir les modalités organisationnelles
Définir le périmètre du dispositif
Valider la proposition avec le commanditaire
Module 2 — Définir les objectifs pédagogiques
Formuler des objectifs avec verbes d’action
Prérequis et progression pédagogique
Critères de réussite et indicateurs
Alignement objectifs–évaluation
Module 3 — Architecture pédagogique multimodale
Choisir présentiel, distanciel et rythmes
Structurer synchrone et asynchrone
Accessibilité et individualisation
Planifier ressources et temps
Module 4 — Déroulé pédagogique et séquençage
Construire la progression et les séquences
Rédiger le guide d’animation
Prévoir transitions et timings
Préparer logistique et supports
Module 5 — Conception des supports et activités
Concevoir des supports visuels efficaces
Sélectionner des méthodes actives
Écrire des consignes mobilisantes
Outiller l’évaluation en cours de formation
Module 6 — Techniques d’animation et facilitation
Posture et présence du formateur
Démarrer et cadrer le groupe
Conduire une séquence interactive
Gérer le temps et les transitions
Traiter les situations difficiles
Clôturer et ancrer les apprentissages
Module 7 — Animer à distance et outils collaboratifs
Préparer une classe virtuelle
Susciter l’interaction en ligne
Maintenir rythme et attention
Co-animation et dépannage rapide
Module 8 — Évaluer les acquis et l’action de formation
Choisir les modalités d’évaluation
Construire des outils de mesure
Exploiter les résultats et remédier
Amélioration continue et suivi
Module 9 — Synthèse du parcours et préparation aux épreuves
Quiz global — toutes les compétences
Cas pratique global — toutes les compétences
Présentiel, distanciel ou e-learning
Notre contenu est immédiatement exploitable dans les 3 modalités. Vous restez libre de votre mode de diffusion.
Présentiel
Formation animée en salle avec formateur dédié et groupe d’apprenants.
Distanciel
Classe virtuelle avec formateur en direct via visioconférence.
E-learning
Accès plateforme LMS 24/7, apprentissage à votre rythme avec suivi pédagogique.
Ils nous ont fait confiance
Fondée par Mohamed, la société MEG Business 360 s’appuie sur plusieurs années d’accompagnement marketing et commercial d’organismes de formation et d’entreprises. Découvrez tous leurs avis TrustPilot en ligne.
Un travail très qualitatif, et efficace ! Avec leurs équipes, les échanges sont super fluides et rapide.\nNous avons eu aucune difficulté à travailler avec eux. Au contraire, c'était un plaisir.
Mohamed Lawali
Équipe très professionnel. Je vous les recommande à 100%
Mohamed Sesay
Une expérience et un professionnalisme remarquable! Avec une réel rapidité dans le travail, surtout une proximité et un accompagnement complet dans l'obtention de la certification.\n\nHonnêtement, plus que satisfait!
Mohamed Lawali
Plusieurs annees de collaboration. Professionnalisme irreprochable. Un veritable partenaire sur qui compter les yeux fermes.
Salimou Sidibe
Mohamed nous a accompagnes sur nos campagnes de generation de leads. Je recommande les yeux fermes.
Philippe Reynaud
Bug resolu tres rapidement et efficacement. Service de qualite.
Amy Tall
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Informations clés sur cette formation
| Caractéristique | Valeur |
|---|---|
| Sujet | Formation de formateurs |
| Public | Organismes de formation, CFA, entrepreneurs |
| Cadre réglementaire | France Compétences + Ministère du Travail |
| Éligibilité financement | Variable selon prestation |
Modalités d'accès à la formation
- Formation finançable CPF via Mon Compte Formation
- Éligible au plan de développement des compétences de l'entreprise
- Possible en présentiel, distanciel synchrone ou e-learning
- Parcours individualisé selon le niveau du candidat
- Accompagnement jusqu'à la certification finale
- Attestation remise à l'issue de la formation
Pour aller plus loin — ressources externes
Ces organismes publient des contenus de référence sur ce sujet. Ils ne sont pas affiliés à MEG Business 360 et ces ressources ne sont pas les nôtres — elles sont citées pour vous permettre d'approfondir directement à la source.
| Organisme | Lien officiel |
|---|---|
| France Compétences | Répertoire RNCP / RS |
| Ministère du Travail | Formation professionnelle |
| Service Public | Droits à la formation |
| Légifrance | Code du travail (formation) |
| Mon Compte Formation | CPF |
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